军事人才招聘网官网2022岗位计划（军事人才招聘网官网成绩查询）
今天给各位分享军事人才招聘网官网2022岗位计划的知识，其中也会对军事人才招聘网官网成绩查询进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
部队文职2022招考岗位是什么?
军队文职的岗位分为管理岗、专业技术岗和专业技能岗。
1、专业技术岗是从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位，分为高级、中级、初级岗位，由高到低设一级至十三级。
2、部队文职管理岗，由高到低设一级职员到九级管理岗位。即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。
3、专业技能岗。专业技能岗位(工勤技能岗位)包括技术工岗位和普通工岗位，是在军队装备维修、营房维修、物资器材储存、勤务和农副业生产等专业技能编制岗位，从事操作维护、服务保障等专业技能型工作的文职人员。
一般来说，军队文职招考的用人单位可以分为七大类：
1.省军区、军分区、武装部：它们三个分别对应的是省级、市级、县级单位，主要负责征兵、动员、国防教育等。
2.医院：医院虽然有不同的管理等差别，但不管是收治什么样的病人，其治病原理基本相同，都是面临什么样的病情采取针对的措施，所以引入民间的医师、药师、护理等也可以发挥民间力量参与。
3.干部休养所和老干部管理局：一般都是针对离休或者退休老干部的专门服务部门，全国性的、级别高的多在驻京老干部管理局休养。
4.军队院校：多招军地通用类人才，比如技术类：工程机械、科学文化等教员走上讲台。文职人员在台上，下面坐的就有可能是军官，给台下人员上课。
5.军事博物馆、新闻中心：主要从事新闻、宣传、文物管理等地方工作。
6.法院、检察院等司法机关：此类岗位需要学习军法知道军法和地方法的区别，虽然具体内容会有差别但法理是相似的，所以也会招录书记员、执法员等。
7.部队、机关单位：主要是在军队部门或机关内工作，日常主要是打字、收发、档案整理工作等。
112人！海军工程大学2022年军队文职公开招考岗位发布
一、学校简介
海军工程大学是一所与共和国同龄的全国重点大学，是工程与管理、技术与指挥相结合，覆盖多学科门类、包含多层次培养的军事高等学府，是军队重点建设院校和军队重要的教学科研基地，学校先后被评为军队“2110工程”整体条件重点建设院校和全军教学优秀单位、学员思想政治教育先进院校，为部队输送了10余万名高素质军事人才，走出了100多位共和国将军、6名中国工程院院士，被誉为“海军军官的摇篮”。
二、招考条件
招考对象以原“985工程”“211工程”建设高校毕业生为主(海外知名高校和国内知名科研院所毕业生不受此限制)，报名人员应具备以下条件：
1.政治条件：符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。
2.学历条件：报考管理岗位的，应具有全日制本科以上学历学位。报考专业技术岗位的，讲师、助理研究员岗位应具有全日制博士学历学位，其余岗位应具有全日制硕士以上(含硕士)学历学位。报考人员取得学历学位，截止时间为2022年7月31日。
3.资格条件：具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。
4.身体条件：符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。
5.年龄条件：报考科级副职以下或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁(1985年11月以后出生);报考科级正职或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁(1975年11月以后出生)。
三、招考岗位
学校今年共发布面向社会公开招考岗位112个，拟招录121人。(最终岗位计划以军队人才网统一发布为准)。
四、福利待遇
文职人员福利待遇以现役军官为参照，工资水平与现役军官基本相当，总体上工资水平高于地方同类人员。
1.工资待遇：军队建立统一的文职人员工资制度，工资构成包括基本工资、津贴、补贴等，试用期6个月，应届毕业本科生、硕士生、博士生试用期工资分别约7200元、7600元、8500元，试用期满后工资分别约为9000元、9500元、11000元，年底考核称职以上的增发一个月的奖励工资。同时，根据承担的教学任务和参与的科研项目，按相应的专业技术职务享受课时费(现行标准是高职60元/课时，中职50元/课时，初职40元/课时)、科研岗位等级津贴(现行标准正高3000元/月，副高2500元/月，中职2000元/月，初职1000元/月)、科研绩效津贴(按照科研项目研究经费数额的一定比例核发，科研项目组成员均可享受)。
2.住房保障：文职人员住房实行社会化、货币化保障政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。符合规定条件的人员，军队可增发住房补助。
3.社会保险：用人单位及其文职人员按照规定参加所在地职工基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，参照国家工作人员的最高标准和比例缴纳。文职人员在享受基本医疗保险待遇的基础上，军队给予医疗补助。参加军队所在省机关事业单位养老保险，军队为文职人员建立职业年金。
4.福利抚恤：文职人员按照现役干部的享受范围、条件和标准，执行防暑降温费、子女保育教育费、夫妻两地分居费等福利待遇制度。探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等，按照军队有关规定执行。学校拥有一所湖北省和全军示范幼儿园，文职人员子女可以享受优质学前教育。参加军事训练、非战争军事行动和作战支援保障任务期间的医疗保障，实行军队免费医疗。文职人员的伤亡抚恤，按照国家工作人员有关规定执行。
五、职业发展优势
1.稳定的职业生涯：大学确立了文职人员逐级晋升岗位等级和级别的成长路径，现有岗位编制充足，严格规范的人事管理，职业生涯稳定有保障。
2.广阔的晋升空间：大学建立了文职人员初、中、高级专业技术职务晋升体系，现有文职人员高职编制空额较多，个人发展晋升空间广阔。
3.成熟的培养体系。大学建立了成熟的文职人员学历提升资助机制、教学科研能力培养机制、高层次人才托举机制，助力文职人员成长成才。
4.先进的办学条件。大学现有2个国防科技重点实验室，1个国家级实验教学示范中心，1个国家级研发中心，6个军队重点实验室，1个海军重点实验室，2个湖北省级实验教学示范中心，6个军队重点建设学科专业。
5.一流的教研平台。大学形成了以工为主，工学、理学、管理学协调发展的综合化学科环境,集基础研究、技术创新、工程实现、服务保障为一体的科研体系。现有2个全国重点学科，有7个博士后科研流动站，7个一级学科博士学位授权点，6个一级学科硕士学位授权点，开设34个本科专业，先后获得国家科技进步一等奖5项、二等奖14项，军队科技进步一等奖61项，国家级教学成果奖3项，军队级教学成果奖58项，获奖等级和数量居全军院校前列、海军院校之首。
六、报名方式
登陆军队人才网(网址：)或关注“海工大”微信公众号，跟踪了解大学文职人员公开招考进程，待报名工作启动后，及时在军队人才网上填报报名信息。
联系人：付干事、祝干事
联系单位：海军工程大学政治工作处
联系电话：027-65460242
027-65460254
2022年全军文职人员岗位表
2022年全军位置人员岗位表包含了近609多个岗位，具体如助理讲师、导演、医师、通讯、经济岗位等多个。因涉及到的岗位数量较多，不便于一一展示以及穷举。在此提供在军队人才网官方网站查看网站文职人员岗位的方法，具体如下：
设备：联想小新pad Pro11.5英寸电脑；
操作系统：win10专业版；
浏览器：360浏览器13版本。
1、在电脑的百度上输入军队人才网，找到其官方网站以后点击进入。
2、进入到军队人才网的官方网站以后点击工作动态。
3、页面跳转以后点击2022年全军面向社会公开招考文职人员岗位计划。
4、在出现的页面中点击底部的附件按钮。
5、此时在打开的文件中即可看到2022年全军面向社会公开招考的文职人员岗位表了。
军事人才招聘网官网2022岗位计划的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于军事人才招聘网官网成绩查询、军事人才招聘网官网2022岗位计划的信息别忘了在本站进行查找喔。
